为检验2017年入职本科及以上应届毕业生的进建成长情况,同时赐与新员工自我展示、互订互换进建的机遇,在党委书记许宜昌的主持下,总厂于2018年1月31日进行了新员工半年查核述职会,总厂厂长裴泽建、副厂长郑丽真、王健松、许春江以及有关部门掌管人出席了这次述职会并担任评委。
述职会上,20名新员工通过PPT演讲方式,图文并茂地汇报了地点工作岗位职责、重要工作业绩,积极分享工作经验,提出工作改进建议,充分展示了青年员工们与总厂同呼吸共命运、积极向上的心灵风貌。
评委们当真倾听述人员工的汇报,还就员工提出的建议进行了互动互换,空气有序热烈。许书记对本次述职会做了总结讲话,对述人员工的阐发赐与了认可与激励,寄语述人员工忠诚企业,安身岗位,维持阳光心态和工作周到,充分阐扬自身专业专长,将执行力贯通始终,与总厂共创共建同谋发展;同时,要求各部门加强对新员工的关切与领导,做好传助带工作,推进员工急剧成长。
新员工的杰出汇报得到了评委们的一致认可,经各评委确当真评审和厂辅导审批,8名员工获奖。其中,常越、吴嘉荣获综合阐发一等奖,郑弯、刘源、李烨钧获综合阐发二等奖,王东豪、郭远玲、李华枚获综合阐发三等奖,常越、吴嘉荣、郑弯获金点子奖。
人尽其才百事兴,2018年是创新增效年,人才是企业持续发展、创新的动力和主题竞争力,总厂将持续执行“人才强企”战术,为企业发展提供强有力的人才保险。

新员工述职与厂辅导杰出点评

党委书记许宜昌在会上作总结讲话

述职会议现场